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为提高机构内控合规水平,促进公司合规健康发展,有计划地组织开展合规教育学习培训,平安产险杭州中支设立了“合规周周学”活动,重点针对机构全员,每周晨会宣导1次合规知识,每周至少2次邮件宣导涵盖合规内容,开展合规考试,合规培训等形式,重点开展销售误导防范、司法案件风险防控等内容培训。 通过强化公司保险从业人员的合规教育学习氛围,全体员工和销售人员能够准确理解并把握合规要求,在机构内初步形成了学合规、讲合规的文化氛围。
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